5月31日，在中旭股份有限公司的支持下，润达新材料“鹰计划”启动会在公司多功能会议室举行，正式开启了润达公司员工新一轮的学习高潮。
      全面启动“润达新材料•中旭鹰计划”是润达公司为打造学习型组织的又一重头戏，旨在培养在瞬息万变的市场里能打大仗、能打硬仗的高效率团队，为实现公司的跨越发展储备一流的人才，从而进一步的实现“创一流品牌、建百年基业”的企业愿景。
      启动会上，中旭公司王栋梁老师做了《负责任》主题培训，王栋梁老师以“鹰之重生”的故事为引，通过生动的案例分析，向在场人员介绍了现代管理的真谛-生存和发展。总经理李长彬在启动会上致开幕辞并做总结发言。
      企业要生存发展，要飞得更高、更远，需要经历重生，就像鹰的蜕变一样。开启企业新的生命周期，我们需要彻底抛弃旧的、不良的习惯和传统，放弃那些曾经支持我们成功而今天却成为我们前进障碍的东西。为了实现新的发展目标，我们必须经历这场历练！我们要不断战胜自己，超越过去的辉煌，实现我们的愿景。