3月14日，公司邀请“影响力教育培训集团”讲师崔承东老师来公司讲授企业执行力文化，此次培训在四楼会议室举行，公司中高层管理人员全部参加。

    崔承东老师从人性的角度深入分析了执行力不强产生的原因（文化的原因、制度的原因、人的原因），并提出了合格管理者所应具备的能力，最后指出打造执行力文化的途径（百分百责任、团队精神、结果导向），并选择其中一项（结果导向）深入分析、阐述，指出：苦劳≠结果、加班≠结果、理由≠结果、态度≠结果，通过阐述，使我们深刻认识到要毫无理由地去落实、去执行。

    培训课上，大家专心听讲，认真记录，积极互动。崔老师联系实际，讲课生动有趣，课堂气氛十分活跃。此次培训得到了公司领导的肯定与好评。